Sağlık Teknolojilerinde Inovasyon

Amaç: Sağlık hizmeti sunumunun ana unsurlarından biri olan sağlık teknolojileri, yoğun çalışmaların yürütüldüğü projelerin ürünleridir. Bu araştırmanın amacı, sağlık hizmetleri sunumunda yer alan çalışanların sağlık teknolojileri inovasyonu hakkındaki görüşlerini incelemektir. Gereç ve Yöntem: Araştırma, kesitsel tipte tanımlayıcı olarak tasarlanmıştır. Araştırmaya İstanbul’da inovatif özellikli bir özel sağlık kuruluşundan çalışan 177 kişi dahil edilmiştir. Veriler, sağlık teknolojilerinde inovasyon konusuyla ilgili bir anket formu ile toplanmıştır. Faktör analizi yapıldıktan sonra 15 maddelik Sağlık Teknolojilerinde İnovasyon ölçeği geliştirilmiştir. “İnovasyon Algısı”, “İnovasyon ve Sektör İlişkisi”, “İnovasyon ve Proje Yönetimi” ve “İnovasyon ve Rakiplerle İlişkiler” olarak isimlendirilen dört alt grup tanımlanmıştır. Bulgular: Araştırma grubunun %44,6’sı (n=79) idari çalışanlardan oluşmaktadır. Teknik çalışanlar grubun %33,3’ünü (n=59), sağlık çalışanları ise %22,03’ünü (n=39) oluşturmaktadır. Hastaların beklentileri, kurumdaki inovasyon sürecinin temel kriteri olarak tespit edilmiştir. Yeni geliştirilen inovatif ürünlerin yarısı (%50,4) idari birim çalışanları tarafından önerilmiştir. Ölçekte “İnovasyon Algısı” ve “İnovasyon ve Rakiplerle İlişkiler” alt gruplarının puanları sağlık çalışanlarında teknik birim çalışanlarına göre anlamlı derece yüksek bulunmuştur (p<0.05). Sonuç: Sonuçlara göre, hastaların beklentilerinin inovasyon sürecinde kritik bir nokta olduğu tespit edilmiştir. İdari birim çalışanlarının, hastaların ihtiyaçlarıyla uyumlu önerilerde bulunduğu belirlenmiştir. Teknik birim çalışanları ağırlıklı olarak sağlık teknolojilerinde inovasyon sürecini gerçekleştirirken; sağlık çalışanları kurumdaki sağlık hizmeti sunumunun kalitesini arttırmak için süreci desteklemektedir. Bu nedenle, multidisipliner proje yönetim süreci sağlık yönetimi perspektifiyle iyi tasarlanmalıdır.