Providing feedback is an essential part of communication, coaching, management, and human resources practices. While academic journal articles highlight the essential elements of effective practice, these principles are rarely translated into the workplace, where they can greatl…
"For decades, Life and Loss has been the the book clinicians have relied on for a full and nuanced presentation of the many issues with which grieving child grapple as well as an honest exploration of the interrelationship between unresolved g, education success, and responsible…
"Drawing on extended ethnographic studies of management consultancies in the Oslo region of Norway, this book seeks to find a richer understanding of their role in contemporary work life and the attraction their practices exert on people. The author shows that management consult…
Queer dilemmas : the problem of power in psychotherapeutic and counselling practice / Ian Hodges -- Are you angry or are you heterosexual? A queer critique of lesbian and gay models of identity development / Darren Langdridge -- Queer(y)ing the heterosexualisation of emotion / L…
Psychosoziale Berufe sind gekennzeichnet durch überdurchschnittlich hohe Anteile an sozialer Kommunikation im beruflichen Handeln. Hilfeprozesse werden nur durch gelingende Kommunikation wirksam und kompetente Gesprächsführung wird so zum Schlüssel für erfolgreiches berufliches …
Beraten, trainieren, coachen
by Saller, Thomas, Sattler, Johannes, Förster, Lars
fromKienbaum
So schaffen Sie den erfolgreichen Einstieg als Coach, Trainer oder Berater. Personalprofis zeigen die Entwicklungsperspektiven des Berufsfeldes und unterstützen Sie mit vielen Tipps und nützlichen Arbeitsmaterialien bei Ihren Plänen und Entscheidungen.