"When Co-Active Coaching was first released in 1998, this pioneering work set the stage for what has become a cultural and business phenomenon and helped launch the profession of coaching. Published in more than ten languages now, this book has been used as the definitive resour…
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Escribir sobre el tema de Administración de sueldos, salarios y prestaciones implica entrar en uno de los campos más estratégicos de la función de recursos humanos, el cual requiere no tan solo conocimiento especializado, sino también una visión exacta acerca del desarrollo huma…
Esta obra pertenece a la serie Power plays de Business Week. Sustentada por los grandes pensadores del mundo de los negocios y enfocada en tópicos esenciales para el éxito en los mercados competitivos, cada libro incluye casos reales, estrategias probadas y una mirada al pensami…
Escribir sobre el tema de administración de sueldos, salarios y prestaciones implica entrar en uno de los campos estratégicos en la función de Recursos Humanos, que requiere no solamente de un conocimiento especializado, sino también de una visión exacta del desarrollo humano co…
Sin duda, la Administración es fundamental para lograr la máxima productividad y calidad en cualquier actividad. Con la globalización, esta disciplina se ha convertido en el factor decisivo para competir en los mercados internacionales. La importancia de la Administración es tal…
En este libro se presenta un enfoque moderno del liderazgo sustentado en tres aspectos didácticos: cubre la teoría básica tradicional, propone aplicaciones que conducen al lector al pensamiento crítico y ejercicios de probada efectividad para el desarrollo de habilidades, las cu…
Profundizar sobre el comportamiento humano en las organizaciones invita a transitar un escenario retador, audaz y cautivador; donde la cercanía con teorías, enfoques y metodologías contemporáneas permiten una agudeza más genuina y objetiva de la dinámica del individuo y, o grupo…
"Most of us live with the stubborn idea that we'll always have tomorrow. But sooner or later all of our tomorrows will run out. Each day that you postpone the hard work and succumb to the clutter that chokes creativity, discipline, and innovation will result in a net deficit to …
Self-determination theory is a theory of human motivation that is being increasingly used by organizations to make strategic HR decisions and train managers. It argues for a focus on the quality of workers' motivation over quantity. Motivation that is based on meaning and intere…
